Fördelarna i punktform

För chefen:

• Bättre och tydligare relationer
• Ökad kännedom om medarbetarna
• Ökat inflytande
• Enklare att delegera
• Mindre hantering av problem
• Effektivare enhet

För individen:

• Ökat inflytande över sin arbetssituation
• Ökad motivation i arbetet
• Ökad förmåga att coacha sig själv
• Mer målfokuserad och handlingskraftig
• Lättare att säga både ja och nej

För företaget:

• Mer tillfredställda medarbetare
• Högre måluppfyllnad
• Effektivare kommunikationsflöde
• Snabbare hantering av problem
• Högre produktivitet i samband med utbildning